Filosofia

Nossa cultura corporativa

Reconhecendo o Potencial, moldando o Crescimento. A empresa foi gerida de acordo com este modelo desde a sua fundação.

Conheçer e usar nossos próprios pontos fortes - para o benefício de nossos clientes. Cumprir as exigências do cliente é sempre a força motriz por trás da inovação, desenvolvimento e flexibilidade. Portanto, as conquistas são sempre o ponto de partida para se tornar ainda melhor.

Essa cultura corporativa movimenta todos os funcionários da TAKTOMAT e leva a que os produtos e processos sejam constantemente desenvolvidos e otimizados.

Para nós em primeiro plano está o alinhamento intransigente para com os desejos de nossos clientes. Isso resulta em soluções qualitativas que são utilizadas de forma otimizada na prática e, ao mesmo tempo, geram vantagens competitivas.

Nosso código de conduta

Levamos muito a sério a nossa função de responsabilidade em relação a funcionários, clientes e parceiros de negócios, como à sociedade e ao meio ambiente.

Por esse motivo, o código de conduta da TAKTOMAT GmbH estabelece padrões com base em nossa ética corporativa e que podem ser lidos como o compromisso da empresa TAKTOMAT com a responsabilidade social.

Os padrões listados nessas áreas refletem a cultura de valores praticados na TAKTOMAT e visam garantir valores éticos básicos, como respeito, honestidade, imparcialidade e justiça.


Clique aqui para obter as diretrizes do Compliance TAKTOMAT
 

Nossos funcionários são o nosso fator de sucesso

"Os funcionários qualificados e dedicados da TAKTOMAT formam a base do sucesso de nossa empresa."

Esta Filosofia foi cultivada desde a sua fundação e tem sido parte integrante da cultura corporativa desde então.

A cooperação entre a direção e os funcionários é baseada nos valores de confiança, tolerância e apreciação mútua.

Christa e Norbert Hofstetter

Trabalhar na TAKTOMAT significa satisfazer as altas exigências de um líder de mercado - entusiasmo pelo novo, dominar os mais altos padrões de qualidade, flexibilidade no estilo de trabalho e tempo e, acima de tudo, a disposição de trabalhar juntos para impulsionar o sucesso da TAKTOMAT. 

Em contrapartida, a TAKTOMAT oferece aos seus empregados condições adequadas, como remuneração baseada na performance, benefícios que não estão incluídos na tarifa patronal e contratos adicionais de bonificação relacionados ao desempenho.

O estilo de liderança casual e informal, bem como o trabalho em equipe orientada para objetivos e cooperação entre os departamentos, garantem um ambiente de trabalho extremamente agradável, que é promovido por excursões regulares da empresa entre outros vários eventos.

Isso faz da TAKTOMAT um dos empregadores mais atraentes da região.

 

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